在發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，高新區(qū)工委委員、管委會(huì)副主任呂長(zhǎng)富表示：新修訂政策在政策內(nèi)容上更加貼合精準(zhǔn)化政策要求、更加聚焦園區(qū)重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)、更加注重推動(dòng)重大項(xiàng)目落地、更加關(guān)注高成長(zhǎng)企業(yè)培育、更加注重挖掘新經(jīng)濟(jì)新動(dòng)能、更加注重幫助中小企業(yè)紓困解難。體系瞄準(zhǔn)痛點(diǎn)、精準(zhǔn)施策，將有力有效助推企業(yè)發(fā)展壯大。

 

根據(jù)高新區(qū)產(chǎn)業(yè)方向，2020年政策重點(diǎn)支持智能語(yǔ)音及人工智能、集成電路、量子信息、生命健康、新能源、節(jié)能環(huán)保等重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，優(yōu)先支持當(dāng)年新引進(jìn)外來(lái)（市外）投資的工業(yè)及現(xiàn)代服務(wù)業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目，為進(jìn)一步吸引重點(diǎn)項(xiàng)目落地，促進(jìn)初創(chuàng)期企業(yè)發(fā)展壯大，對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目給予落戶(hù)、用房、投資、人才、融資、運(yùn)營(yíng)等給予綜合獎(jiǎng)補(bǔ)，支持總額最高可達(dá)4000萬(wàn)元。
 

國(guó)以才立、業(yè)以才興，人才是發(fā)展的第一資源，為做好人才引進(jìn)，高新區(qū)繼續(xù)加大力度吸引國(guó)內(nèi)外頂尖人才和領(lǐng)軍人才在高新區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)，按照雙向約束原則，給予創(chuàng)辦企業(yè)最高100萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，在留住人才方面采取了一系列獎(jiǎng)勵(lì)措施，在高新區(qū)企業(yè)工作且符合急需緊缺目錄的博士、全日制碩士和“雙一流”高校本科畢業(yè)生以及其他急需緊缺人才，每月分別給予3000元、2000元生活補(bǔ)貼；新落戶(hù)在肥、來(lái)高新區(qū)企業(yè)工作且暫無(wú)自有住房的博士、35歲以下碩士、35歲以下且畢業(yè)3年內(nèi)的全日制本科及大專(zhuān)、高等職業(yè)院校畢業(yè)生，按每人每年2萬(wàn)元、1.5萬(wàn)元、1萬(wàn)元和0.6萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼（不含黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位人員）。

 

在高新區(qū)工作且在合肥市暫無(wú)自有住房的高層次人才，可享受購(gòu)房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、入住“人才公寓”三項(xiàng)優(yōu)惠政策中的一項(xiàng)。高層次人才在合肥市購(gòu)買(mǎi)住房的，給予20萬(wàn)元的一次性補(bǔ)貼；選擇租房補(bǔ)貼的，每月最高補(bǔ)貼2500元，補(bǔ)貼期不超過(guò)3年；高層次人才可優(yōu)先租住高新區(qū)人才公寓，按照實(shí)際租用面積（原則上不超過(guò)100 ㎡/人），給予全額租房補(bǔ)貼。

據(jù)了解，近年來(lái)，高新區(qū)全力打造世界一流高科技園區(qū)，持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境，不斷完善“雙創(chuàng)”和產(chǎn)業(yè)扶持政策體系，從2014年實(shí)施扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展“2+2”政策體系到重組升級(jí)2019年“1+N”政策體系以來(lái)，累計(jì)投入財(cái)政資金61.48億元，撬動(dòng)社會(huì)資本近500億元，惠及企業(yè)超17000家次，2020年面對(duì)疫情影響，高新區(qū)持續(xù)加大“雙創(chuàng)”和產(chǎn)業(yè)扶持力度，今年上半年累計(jì)投入財(cái)政政策資金13億元，減免房租1.5億元，惠及企業(yè)及個(gè)人超5000家（人）次，助力企業(yè)“抗疫情、渡難關(guān)、促發(fā)展”。

（編輯：王麗）

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